Praca na Islandii
UWAGA: Aby pracować na Islandii każdy musi mieć osobisty numer identyfikacyjny. Jeśli nie jesteś z państwa członkowskiego EOG/EFTA, musisz również mieć zezwolenie mieszkańców. Więcej informacji znajduje się poniżej.
Każdy w Islandii jest zarejestrowany w Registers Iceland i ma osobisty numer identyfikacyjny (kennitala). Jeśli więc planujesz zostać dłużej niż trzy miesiące, musisz uzyskać ten numer identyfikacyjny. Przeczytaj o numerach identyfikacyjnych tutaj.
Wizy długoterminowe dla pracowników zdalnych
Pracownik zdalny to osoba, która dostarcza pracę z Islandii do lokalizacji operacyjnej za granicą. Pracownicy zdalni mogą ubiegać się o wizę długoterminową, która jest wydawana na okres do 180 dni. Osoby posiadające wizy długoterminowe nie otrzymają islandzkiego numeru identyfikacyjnego.
To Dyrekcja ds. Imigracji wydaje wizy długoterminowe a szczegółowe informacje o procesie można znaleźć na ich stronie internetowej.
Jeśli zamierzasz pozostać na Islandii dłużej niż trzy miesiące i jesteś obywatelem innego kraju nie jest państwem członkowskim EOG / EFTA, potrzebujesz zezwolenie na pobyt. Dyrekcja ds. Imigrantów wydaje zezwolenie na pobyt.
Niezbędnym warunkiem uzyskania zezwolenia na pobyt ze względu na pracę jest uzyskanie zezwolenia na pracę przez Dyrekcję Pracy. Ogólny informacje o zezwoleniach na pracę można znaleźć na stronie internetowej Dyrekcji Pracy.
Pracodawca zamierzający zatrudnić cudzoziemca składa wniosek o wydanie zezwolenia na pracę w Urzędzie ds. Imigracji wraz ze wszystkimi niezbędnymi dokumentami potwierdzającymi.
Więcej informacji na temat zezwolenie na pobyt na podstawie pracy, takie jak wymagania i dokumenty, które należy złożyć, a także formularz wniosku można znaleźć na stronie internetowej Dyrekcji ds. Imigracji.
